INDICE DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES

TÍTULO I
DE LA RELACIÓN INDIVIDUAL DE TRABAJO

Capítulo I
Disposiciones generales

Sección 1ª. Ámbito y fuentes

Artículo 1. Ámbito de aplicación
Artículo 2. Relaciones laborales de carácter especial
Artículo 3. Fuentes de la relación laboral

Sección 2ª. Derechos y deberes laborales básicos

Artículo 4. Derechos laborales
Artículo 5. Deberes laborales

Sección 3ª. Elementos y eficacia del contrato de trabajo

Artículo 6. Trabajo de los menores
Artículo 7. Capacidad para contratar
Artículo 8. Forma del contrato
Artículo 9. Validez del contrato

Sección 4ª. Modalidades del contrato de trabajo

Artículo 10. Trabajo en común y contrato de grupo
Artículo 11. Contratos formativos
Artículo 12. Contrato a tiempo parcial y contrato de relevo
Artículo 13. Contrato de trabajo a domicilio

Capítulo II
Contenido del contrato de trabajo

Sección 1ª. Duración del contrato

Artículo 14. Período de prueba
Artículo 15. Duración del contrato
Artículo 16. Ingreso al trabajo

Sección 2ª. Derechos y deberes derivados del contrato

Artículo 17. No discriminación en las relaciones laborales
Artículo 18. Inviolabilidad de la persona del trabajador
Artículo 19. Seguridad e higiene
Artículo 20. Dirección y control de la actividad laboral
Artículo 21. Pacto de no concurrencia y de permanencia en la empresa

Sección 3ª. Clasificación profesional y promoción en el trabajo

Artículo 22. Sistema de clasificación profesional
Artículo 23. Promoción y formación profesional en el trabajo
Artículo 24. Ascensos
Artículo 25. Promoción económica

Sección 4ª. Salarios y garantías salariales

Artículo 26. Del salario
Artículo 27. Salario mínimo interprofesional
Artículo 28. Igualdad de remuneración por razón del sexo
Artículo 29. Liquidación y pago
Artículo 30. Imposibilidad de la prestación
Artículo 31. Gratificaciones extraordinarias
Artículo 32. Garantías del salario
Artículo 33. El Fondo de Garantía Salarial

Sección 5ª. Tiempo de trabajo

Artículo 34. Jornada
Artículo 35. Horas extraordinarias
Artículo 36. Trabajo nocturno, trabajo a turnos y ritmo de trabajo
Artículo 37. Descanso semanal, fiestas y permisos
Artículo 38. Vacaciones anuales

Capítulo III
Modificación, suspensión y extinción
del contrato de trabajo

Sección 1ª. Movilidad funcional y geográfica

Artículo 39. Movilidad funcional
Artículo 40. Movilidad geográfica
Artículo 41. Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo

Sección 2ª. Garantías por cambio de empresario

Artículo 42. Responsabilidad empresarial en caso de subcontrata de obras o servicios
Artículo 43. Cesión de trabajadores
Artículo 44. La sucesión de empresa

Sección 3ª. Suspensión del contrato

Artículo 45. Causas y efectos de la suspensión
Artículo 46. Excedencias
Artículo 47. Suspensión del contrato por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor
Artículo 48. Suspensión con reserva de puesto de trabajo

Sección 4ª. Extinción del contrato

Artículo 49. Extinción del contrato
Artículo 50. Extinción por voluntad del trabajador
Artículo 51. Despido colectivo
Artículo 52. Extinción del contrato por causas objetivas
Artículo 53. Forma y efectos de la extinción por causas objetivas
Artículo 54. Despido disciplinario
Artículo 55. Forma y efectos del despido disciplinario
Artículo 56. Despido improcedente
Artículo 57. Pago por el Estado

Capítulo IV
Faltas y sanciones de los trabajadores

Artículo 58. Faltas y sanciones de los trabajadores

Capítulo V
Plazos de prescripción

Sección 1ª. Prescripción de acciones derivadas del contrato

Artículo 59. Prescripción y caducidad

Sección 2ª. Prescripción de las infracciones y faltas

Artículo 60. Prescripción

TÍTULO II
DE LOS DERECHOS DE REPRESENTACIÓN
COLECTIVA Y DE REUNIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA EMPRESA

Capítulo I
Del derecho de representación colectiva

Artículo 61. Participación

Sección 1ª. Órganos de representación

Artículo 62. Delegados de personal
Artículo 63. Comités de empresa
Artículo 64. Competencias
Artículo 65. Capacidad y sigilo profesional
Artículo 66. Composición
Artículo 67. Promoción de elecciones y mandato electoral
Artículo 68. Garantías

Sección 2ª. Procedimiento electoral

Artículo 69. Elección
Artículo 70. Votación para Delegados
Artículo 71. Elección para el Comité de Empresa
Artículo 72. Representantes de quienes presten servicios en trabajos fijos discontinuos y de trabajadores no fijos
Artículo 73. Mesa electoral
Artículo 74. Funciones de la mesa
Artículo 75. Votación para Delegados y Comités de Empresa
Artículo 76. Reclamaciones en materia electoral

Capítulo II
Del derecho de reunión

Artículo 77. Las asambleas de trabajadores
Artículo 78. Lugar de reunión
Artículo 79. Convocatoria
Artículo 80. Votaciones
Artículo 81. Locales y tablón de anuncios

TÍTULO III
DE LA NEGOCIACIÓN
Y DE LOS CONVENIOS COLECTIVOS

Capítulo I
Disposiciones generales

Sección 1ª. Naturaleza y efectos de los convenios

Artículo 82. Concepto y eficacia
Artículo 83. Unidades de negociación
Artículo 84. Concurrencia
Artículo 85. Contenido
Artículo 86. Vigencia

Sección 2ª. Legitimación

Artículo 87. Legitimación
Artículo 88. Comisión negociadora

Capítulo II
Procedimiento

Sección 1ª. Tramitación, aplicación e interpretación

Artículo 89. Tramitación
Artículo 90. Validez
Artículo 91. Aplicación e interpretación

Sección 2ª. Adhesión y extensión

Artículo 92. Adhesión y extensión

TÍTULO IV
INFRACCIONES LABORALES

Capítulo I Disposiciones generales

Artículo 93. Concepto
Artículo 94. Infracciones leves
Artículo 95. Infracciones graves
Artículo 96. Infracciones muy graves

Capítulo II
Derecho supletorio

Artículo 97. Sanciones

DISPOSICIONES

DISPOSICIONES ADICIONALES

Primera. Fomento de la contratación indefinida de los contratos en prácticas y de aprendizaje
Segunda. Contratos formativos celebrados con trabajadores minusválidos
Tercera. Programas de fomento del empleo
Cuarta. Conceptos retributivos
Quinta. Personal de alta dirección
Sexta. Representación institucional de los empresarios
Séptima. Regulación de condiciones por rama de actividad
Octava. Código de trabajo
Novena. Anticipos reintegrables
Décima. Límite máximo de edad para trabajar
Undécima. Acreditación de la capacidad representativa
Duodécima. Preavisos
Decimotercera. Solución no judicial de conflictos
Decimocuarta. Sustitución de trabajadores excedentes por cuidado de hijos

DISPOSICIONES TRANSITORIAS

Primera. Contratos de aprendizaje
Segunda. Contratos celebrados antes del 8 de diciembre de 1993
Tercera. Contratos celebrados antes del 24 de mayo de 1994
Cuarta. Vigencia de disposiciones reglamentarias
Quinta. Vigencia de normas sobre jornadas y descansos
Sexta. Ordenanzas de trabajo
Séptima. Extinciones anteriores a 12 de junio de 1994
Octava. Elecciones a representantes de los trabajadores
Novena. Participación institucional
Décima. Incapacidad laboral transitoria e invalidez provisional
Undécima. Excedencias por cuidado de hijos anteriores al día 13 de abril de 1995

DISPOSICIONES DEROGATORIAS

Única

DISPOSICIONES FINALES

Primera. Trabajo por cuenta propia
Segunda. Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
Tercera. Normas de aplicación del Título II
Cuarta. Tipo de cotización al Fondo de Garantía Salarial
Quinta. Disposiciones de desarrollo